一緒に障害福祉を盛り上げましょう!
株式会社ネクストステーション

ABOUT 会社紹介

個性あふれるスタッフと、楽しく会社を作っていきませんか!?

障害児の通所施設(放課後等デイサービス)をメインとしています。 集団療育を行っており、レク活動や外出など様々な計画をスタッフが自ら行っています。支援の方法やテクニック、療育目標などは管理者がしっかり計画を立て、スタッフの皆さんに十分に理解してもらった上で療育にあたってもらっています。 療育に関する事・行事に関することなど、先輩後輩関係なく意見を出し、より子ども達によい環境となる様スタッフ全体がひとつのチームとして頑張っています!上司に許可をもらう際は「企画がおもしろいか・魅力的か」が最重要でプレゼンに挑んでいます笑もちろん安全性等十分に企画を全員でねり、全員で企画成功のため準備を進めています。

BUSINESS 事業内容

放課後等デイサービス/居宅介護/相談支援

放課後等デイサービス
障害をもったお子さんの集団療育をメインに行っています。 小学1年生から高校3年生までと幅広い年齢層の中での療育を行っています。 子ども達の年齢や発達段階に合わせた対応や支援を、日々チーム内で話し合い成長の手助けとなれるよう全員で切磋琢磨しています。 また、直接支援のみでなく、障害に関する事や支援に関する事、事業を行う上で必要な事務作業のテクニックなど、定期的に研修会を開き、支援の質の向上を行っています。 未経験・ブランクがある・今まで違う職種にずっと携わっていた方なども現在多く働いています。先輩職員指導のもと、安心して働くことができる・悩みを気軽に話せる職場環境を徹底しています。
居宅介護
障害をもったお子さん・成人の方・高齢者の方と幅広く、居宅介護を行っています。 利用者の方のお宅へ訪問し、家事のお手伝い・食事介助、入浴介助などの身体介助など様々なお仕事があります。 介助を行うのがメインですが、1対1で利用者さんに関われることから、体調面・情緒面など細かいところまで気配りができます。 入職して慣れるまでは、必ず先輩職員が同行し利用者さんとの関係構築や作業の手順を伝えることを徹底しています。 20代から60代まで、幅広い年齢のヘルパーさんが活躍中です! ヘルパーさんの大多数は「施設での職員しか経験したことがない・・・」「利用者さんのおうちに行くのは不安・・・」とはじめは言われていますが、勇気を出して踏み込んでいただけると「施設のように機械的な介助ではなく、本当に利用者さんの様子に寄り添える」と生き生きとした表情をされる方が多くいらっしゃいます。 月1回、みんなでミーティング等行っていますので、その時に疑問に思うことや心配なこと、利用者さんについてなど意見交換を行っています。

BENEFITS 福利厚生

年2回賞与あります!

正社員・パート関係なく、年2回賞与を支給しています! その時の会社の業績により、金額が決定していますので、明確に○ヶ月分支給とはお約束できていませんが、できる限り職員皆さんへ還元できるようにしています。

無料駐車場完備!

会社専用の駐車場を完備しています。 車通勤の方は、無料で駐車場貸与していますので、通勤しやすいです!

様々な研修制度あり!

職場内研修にて、障害のこと・制度のこと・支援のテクニックなど様々な研修の機会を設け、スタッフ全員での実力アップを目標としています。 また、外部研修を受ける際は、会社推薦が取れれば積極的に様々な研修に参加していただき、支援の質の向上や外部研修で得た知識を他職員に広めていただくことが出来る様にしています。

FAQ よくある質問

残業はありますか・・・特に「保育士」は残業が多く、持ち帰り仕事も多いイメージです・・・
残業は基本的にはありません! むしろ退勤時間を過ぎて残っていると、早く帰るように急かされます。 年に1~2回、子どもたちのイベント日など残業する日が出てきますが、事前に会社へ申請し許可が下りたメンバー・時間までの残業はあります。 持ち帰っての仕事も、基本的に会社から認められていません。 個人情報に関するものは社外持ち出し禁止を徹底されているため、家での仕事はできません。 制作物なども、子どもたちが学校に行っている間や空き時間を作り、業務時間内で終わることが出来る様意識しています。 家に帰れば「お母さん」をしているスタッフも多くいますので、メリハリをつけた仕事スタイルを目指しています。

RECRUIT 求人情報

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